障害をお持ちの方に特化した安心の支援体制
一般的な転職サイトや求人誌は「求人を掲載して、応募者が直接企業とやり取りする仕組み」が中心です。
一方、障害者就職支援サービスは単なる求人紹介にとどまらず、専門スタッフによるカウンセリングや応募書類の添削、面接対策、入社後のフォローまで、トータルでサポートしてくれるのが大きな強みです。
障害を持つ方の就職活動では、応募先の選定や配慮事項の伝え方など、一般の求職者よりも難しい部分が多くあります。だからこそ、一人で悩まずにプロのサポートを受けることが就職成功の近道なのです。
サービス利用の流れ
実際に利用した場合の流れを見てみましょう。
1. 無料登録
まずはWebから簡単に登録できます。必要な情報は氏名やメールアドレス、希望職種や働き方など、数分で入力できる内容です。
この時点で費用は一切かかりません。
2. カウンセリング
登録後、専門のキャリアアドバイザーが面談を行います。
- どんな仕事をしたいか
- どのような配慮が必要か
- 過去の職歴やスキル
- 生活スタイル（フルタイム・短時間・在宅勤務など）
を丁寧にヒアリングし、一人ひとりに合ったキャリアプランを一緒に考えます。
3. 求人紹介
カウンセリングの結果をもとに、障害者雇用に積極的な企業の求人を紹介してくれます。
公開されていない「非公開求人」も多く、一般の求人サイトでは出会えない案件が見つかることもあります。
4. 面接サポート
応募書類の書き方や面接での受け答えなど、不安を感じるポイントを徹底的にサポートしてくれます。
特に「障害についてどう説明するか」「職場で必要な配慮をどう伝えるか」といった難しい場面を一緒に準備できるのは、大きな安心につながります。
5. 就職後フォロー
入社が決まって終わりではありません。就職支援サービスでは、定着支援と呼ばれるアフターフォローが行われます。
「仕事内容が合わない」「職場で理解が得られにくい」などの悩みが出ても、担当者に相談できるため、安心して働き続けられるのです。
他社サービスとの違い
| 比較項目 | 一般転職サイト | 障害者就職支援サービス |
|---|---|---|
| 求人数 | 大量にあるが障害者向けは少ない | 障害者雇用に特化した求人が中心 |
| サポート体制 | 基本的になし | 専門スタッフが登録〜定着まで支援 |
| 利用料 | 無料 | 無料（企業側から費用を受け取る仕組み） |
| 面接・書類対策 | 自己流で対応 | 個別にアドバイスが受けられる |
| 就職後フォロー | 基本的にない | 定期的に状況を確認してサポート |
このように、単なる求人検索サイトとは根本的に仕組みが違うことが分かります。
実績とサポート内容
多くの障害者就職支援サービスは、以下のような実績や特徴を持っています。
- 年間数千人以上の就職支援実績
- 発達障害・精神障害・身体障害など幅広い対象に対応
- 首都圏だけでなく全国で利用可能
- 在宅勤務や短時間勤務など柔軟な求人も紹介可能
- 就職後の定着率が80％以上のサービスも存在
こうした数字や実績は、信頼して利用できる根拠になります。
「他の転職サイトと何が違うのか？」
ズバリ言えば、**「就職成功率と定着率が高い」**ことです。
通常の求人サイトでは「応募してもなかなか通らない」「職場が合わずすぐ辞めてしまった」という声が多いですが、障害者就職支援サービスを利用すれば、
- 事前に職場の配慮が確認できる
- サポートを受けながら応募できる
- 入社後もフォローがある
という点から、安心して長く働ける可能性が高まります。
まとめ
障害者就職支援サービスの特徴は、
- 無料で専門スタッフがサポート
- 求人が障害者雇用に特化している
- 就職後のフォローまで一貫サポート
という点に集約されます。
「一人で就職活動をするより、はるかに効率的で安心できる」
これが、他の転職サービスとの一番の違いです。
👉 障害をお持ちの方が安心して働くためには、専門の支援を受けることが最も近道です。
まずは無料登録から始めてみませんか？
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